Digital.Lernen
Digital.Trainieren
Digital.Unterweisen

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Digital.Unterweisen

Grafik eines mobilen Devices aus dessen Bildschirm analoge Lernunterlagen fallen, um die Transferierung analoger Lerninhalte in die digitale Welt zu symbolisieren.
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zufriedene
Kunden

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Teil­nehmer

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Lernkarten

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Lern­schritte

Mobile Learning: All-in-One

Mobile Learn­ing ist die real­isierte dig­i­tale Mobil­ität in der betrieblichen Weit­er­bil­dung und Wis­sensver­mit­tlung. Dabei wird gele­sene, gehörte und ange­se­hene Infor­ma­tion mit­tels Micro­train­ing® in kleinen Lern­schrit­ten gefes­tigt, wieder­holt und verin­ner­licht – im eige­nen Tem­po, völ­lig flex­i­bel und selbstgesteuert.

Mobile Learn­ing ist ein unverzicht­bares und effek­tives Tool in der mod­er­nen Per­son­alen­twick­lung und Kun­denkom­mu­nika­tion. Die App-Lösung ist für alle mobilen Endgeräte einsetzbar.

Warum All-in-One?

Piktogramm zeigt tippende Hände auf einer Tastatur.

Inhalt.gestaltbar

Kom­plex­es vere­in­fachen und in eine ver­ständliche Form brin­gen. Wis­senswertes und Wesentlich­es wird mobil erlern­bar. Für alle Lern­typen und mul­ti­me­di­al aufbereitet.

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Symbol mit Zahnrädchen zur Abbildung der bedarfsgezielten Steuerbarkeit.

Bedarf.steuerbar

Wis­sen ist Macht — immer schon — nur heute eben wet­tbe­werb­sentschei­dend. Der Fak­tor Schnel­ligkeit und die Rel­e­vanz von Inhal­ten sind heute in der betrieblichen Bil­dung, Kom­mu­nika­tion und Infor­ma­tion das A & O.

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Piktogramm zeigt Personen mit Sprechblasen, um die individualisierbare Nutzung der Lerntechnologie abzubilden.

Nutzung.individualisierbar

Ein Nutzer oder viele. Region­al oder inter­na­tion­al. Selb­st­ges­teuerte und indi­vid­u­al­isierte Inhalte für Alle, Mehrere oder Einzelne. Punk­t­ge­nau wie noch nie: Zeit- und ort­sun­ab­hängiges Ler­nen, Unter­weisen oder Trainieren.

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Piktogramm zeigt ein Geodreieck und eine aufsteigende Rakete, um die Messbarkeit der Lernerfolge durch die Technologie abzubilden.

Lernerfolg.messbar

Bil­dungscon­trol­ling rech­net sich. Mit nur einem Mausklick wird die Sinnhaftigkeit von Infor­ma­tions- und Bil­dungs­maß­nah­men beleg­bar und möglich­es Verbesserungspo­ten­tial sofort sicht­bar. Das hand­lung­sori­en­tierte Report­ing schärft den Blick auf den tat­säch­lichen Bedarf.

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2 Hände halten ein mobiles Device, worauf die Trainingsübersicht auf dem Startscreen der Microtraining®-App angezeigt ist, im Hintergrund ein Panoramablick auf Innsbruck.

Ihr Full-Service-Anbieter

Das Insti­tute of Micro­train­ing® bietet tech­nis­ches, method­is­ches und strate­gis­ches Know-how und ist ein Tochterun­ternehmen von duftner.digital. Als Teil dieser Unternehmensgruppe kön­nen wir Ihnen jene geballte Exper­tise zur Ver­fü­gung stellen, die beim The­ma Mobile Learn­ing wet­tbe­werb­sentschei­dend ist und Hand in Hand gehen muss: Strate­gis­che Prozess- und Per­for­mance-Beratung, Bere­it­stellen und Imple­men­tieren der Lern­tech­nolo­gie, Con­tent-Know-how für Train­ings, Lern‑, Schu­lungs- bzw. Unter­weisungszwecke sowie Zugriff auf unsere beste­hende Content-Bibliothek.

Leistungsbausteine

Piktogramm zeigt ein Smartphone, einen Wecker, ein Clip-board und eine aufsteigende Rakete, um die Eigenschaften der Technologie widerzuspiegeln.

Micro­train­ing® — Technologie:

Intu­itive Bedi­enung — ein­fache Admin­is­tra­tion. Mobil-opti­miertes Lern­sys­tem. Ler­nen „on demand oder on the job“. Ein Tool mit Zusatznutzen und hohem Datenschutzstandard.

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Piktogramm zeigt durch Pfeile vernetzte Blasen mit Symbolen für die einzelnen Content-Möglichkeiten

Con­tent:

Das Insti­tute of Micro­train­ing® bietet Ihnen im Bere­ich Con­tent Qual­ität und Wahlmöglichkeit­en. Con­tent-Bib­lio­thek. Con­tent-Man­u­fak­tur. Seri­ous Games. Content-Wissensarchitekt.

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Piktogramm zeigt einen Talar, darunter 2 Kreise, welche eine richtige und falsche Antwort symbolisieren, daneben ein Mauspfeil.

Train­ing:

Ein Lern­in­halt – diverse method­isch didak­tis­che Ansatzmöglichkeit­en. Blend­ed Learn­ing. Micro­train­ing® Live. Micro Coach­ing. Trainer-Netzwerk.
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Erfolgsstories

 
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Das Erscheinungsbild des Start-Screens der Microtraining-App auf einem Smartphone.

Demo-Zugang

Fordern Sie jet­zt einen kosten­losen Testzu­gang an, indem Sie uns Ihre Dat­en über­mit­teln. Im Anschluss erhal­ten Sie per Mail einen Link zu unserem Test­train­ing. Dieser Kurs ste­ht Ihnen 30 Tage kosten­los zur Verfügung.

Gerne vere­in­baren wir mit Ihnen einen Ter­min für eine gemein­same Ein­führung in unsere Technologie.

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